En un été le club a tout de même réussi à :
- Prolonger un entraîneur hésitant à rester
- Donc comme il ne reste que pour 1 saison, on ne lui a pas donné les joueurs qui correspondent à son style de jeu.
- On a perdu l'adjoint. Ca peut Arriver.
- Mais on l'a remplacé par l'ancien coach qui avait visiblement perdu une partie du vestiaire lors de sa dernière saison et qui a un style de jeu opposé à celui de Aho. Si ca ne se fait pas dans les autres clubs/ligues, c'est que ca ne doit pas être une bonne idée, non ?
- L'effectif est maintenant composé quasiment exclusivement de joueurs attirés par le but. Presque plus aucun joueur de devoir (comme fut un temps des Rohat, Baylacq, Tartari, Arnaud …)
- Le nouveau maillot est horrible
- Le nouveau mapping est horrible
Depuis une saison, le club se trompe de terrain. Ca ne s'est pas trop vu la saison dernière mais il fallait bien le payer un jour. Trop d'efforts déployés sur le show et pas assez sur le sportif. Et tout ça pour avoir quelque chose niveau amateur comme évoqué ci-dessus (mapping, maillot, com …).
Est-ce que les supporters sont encore consultés ? Ca avait été le combat de Reboh à son arrivée : renouer le lien avec les supporters. Bien que réussi dans un premier temps, le club retombe peu à peu dans les même travers. Pourquoi avoir arrêté de faire voter les supporter pour le maillot de la saison par exemple ? Ca aurait surement évité le drame de cette saison par exemple. A Marseille, club qui bosse bien je trouve, ca se fait…
Mais bon, les vrais supporters ne doivent plus être la cible du club … Le club semble préférer les novices en Hockey qui seront impressionnés par le loup qui crache du feu.
Pour terminer, je trouve que tout ça ressemble peu à peu à ce qui se passe/s'est passé dans un club de football pas très loin de chez nous, qui connait aussi un mauvais début de saison et que je supporte également. Un club ou le sportif a peu à peu été oublié et où quelques personnes bien placées dans l'organigramme décident de tout entre copains sans forcement avoir de grandes compétences.
